Použití pokročilé analýzy na rozhodování v oblasti řízení lidských zdrojů
London Business Training & Consulting
Klíčová informace
Umístění kampusu
London, Spojené království
Jazyky
Angličtina
Studijní formát
Na kampusu
Doba trvání
1 týden
Tempo
Plný úvazek
Školné
Vyžádejte si informace
Uzávěrka přihlášek
Vyžádejte si informace
Nejbližší datum zahájení
Vyžádejte si informace
Úvod
Přehled
Tento kurz HR Analytics vám poskytne komplexní znalosti a dovednosti, jak používat nejnovější nástroje analýzy lidských zdrojů ke zlepšení rozhodování v oblasti lidských zdrojů.
Kurz také zahrnuje návštěvu organizace relevantní pro kurz, aby delegáti mohli porozumět tomu, jak jejich současníci fungují v reálném světě.
Kurz bude zakončen shrnutím klíčových bodů učení a následným cvičením akčního plánování s cílem uplatnit získané znalosti a dovednosti ihned po návratu do práce. K dispozici je také podpora po ukončení kurzu v souvislosti s implementací vašeho akčního plánu, a to až do šesti (6) měsíců po ukončení kurzu.
Denní program
Základy HR Analytics
- Co je prediktivní analytika?
- Plánování pracovní síly
- Optimalizace pracovní síly
- Co pro vás může udělat analytika?
Údaje o lidech a jejich použití
- Co jsou metriky?
- Velká data v HR
- Jak interpretovat HR data
- Využití HR metrik k dosažení rozdílu
HR Analytics pro Talent Management
- Analytika pro efektivní řízení talentů
- Využití analýzy k podpoře rozvoje talentů
- Analýza investic lidského kapitálu
- Model hodnoty talentu
Prohlídka místa
- Průmyslová návštěva příslušné organizace.
- Pohled do vnitřního fungování firem.
- Příležitost učit se prostřednictvím interakce s praktikujícími profesionály.
Přehled kurzu
- Shrnutí a rekapitulace klíčových cílů učení
- Plánování akcí
Cílová skupina
Tento kurz HR Analytics je vhodný pro:
- HR ředitelé
- Vedoucí HR funkcí
- HR obchodní partneři
- Senior HR manažeři, manažeři, poradci a důstojníci, kteří chtějí přispět k rozvoji a implementaci HR strategie.
- Generální ředitelé, předsedové, členové představenstva, ředitelé společností, vedoucí oddělení a všichni ti na nejvyšších úrovních organizace, kteří mají zájem o rozvoj hlubokých znalostí strategického řízení lidských zdrojů.
Výsledky učení
Po absolvování tohoto kurzu budete schopni:
- Pochopte základní prvky analýzy lidských zdrojů a to, jak mohou zlepšit vaši praxi v oblasti lidských zdrojů.
- Rozvíjejte dovednosti potřebné k tomu, abyste z rande s lidmi ve vaší organizaci vytěžili maximum.
- Oceňujte využití HR analytiky v efektivním talent managementu.
- Rozvíjejte praktický pohled na současné pracovní postupy ve vašem oboru.
- Implementujte akční plán na svém pracovišti s využitím znalostí a dovedností získaných během kurzu.